Objectifs

  • Faire le point sur les obligations de l’employeur en matière d’hygiène, santé et sécurité au travail.
  • Connaître les différents risques professionnels dans votre entreprise pour mieux les prévenir.
  • Adopter les mesures de prévention indispensables dans le cadre d’une activité professionnelle.

Programme

Introduction à la formation hygiène et sécurité au travail : assimiler les notions essentielles de la santé et sécurité

  • Identifier le cadre réglementaire de l’hygiène, de la santé et la sécurité au travail.
  • Les principes juridiques et les obligations de l’employeur.
  • Quels sont les enjeux de la sécurité au travail pour une entreprise ?
  • Prendre connaissance de la notion de responsabilité de l’employeur et des salariés.
  • Focus sur le document unique : définition, fonctionnement et mécanisme.
  • Focus sur le lien avec le CSSCT et/ou CSE.

Savoir analyser et déterminer les différents risques professionnels au travail

  • Retour sur la notion d’accident du travail et de maladies professionnelles, savoir les distinguer.
  • Identifier les obligations de l’employeur en matière de prévention, de conditions de travail et de formation.
  • Savoir comment distinguer et appréhender les différents risques professionnels.
  • Risque lié à l’activité physique.
  • Risque lié aux machines.
  • Risque lié au risque chimique.
  • Risque lié au risque incendie.
  • Risque lié au risque électrique.
  • Risque lié à la circulation routière.

Mettre en place une démarche de prévention des risques au travail

  • Maîtriser le cadre d’une démarche générale de prévention des risques dans une entreprise, comment réagir en cas d’accident ?
  • Savoir compléter le document unique avec méthode.
  • Focus sur les équipements de protection collectifs et les protections individuelles.
  • Savoir communiquer des information aux salariés : Les pictogrammes de sécurité, information sur site, etc.
  • Comprendre le rôle des managers dans le cadre de la prévention des risques.

Modalités d’évaluation et validation

Suivi et participation continue des stagiaires à la formation.

Public cible

À tous les salariés, Aux managers, Au personnel des RH et du CSE.

Prérequis

Aucun

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